Les nouveaux métiers de la communication en 2026
La communication n’est plus seulement une affaire de messages publicitaires ou d’affiches dans le métro. Aujourd’hui, elle se joue sur les réseaux sociaux, dans les communautés et dans l’ombre des algorithmes. En 2026, elle devient l’un des secteurs les plus dynamiques pour celles et ceux qui souhaitent une carrière créative, humaine et tournée vers les tendances de demain.
Comment créer sa micro-entreprise ? Les étapes clés
Vous avez envie de lancer votre activité, de vous reconvertir ou simplement de gagner en liberté ? La micro-entreprise est l’un des moyens les plus simples pour se lancer rapidement, tester une idée et construire un projet qui vous ressemble. À l’occasion de la semaine mondiale de l’Entrepreneuriat, nous vous avons regroupé l’essentiel pour comprendre ce statut et réussir vos premiers pas.
Qu’est-ce que la communication digitale ?
La communication digitale occupe une place centrale dans notre quotidien : réseaux sociaux, sites web, newsletters, etc. Pour les jeunes en recherche d’orientation comme pour les adultes en reconversion, ce domaine représente une formidable opportunité : créatif, évolutif et ouvert à tous ceux qui aiment raconter, imaginer et analyser.
Dans cet article, découvrez les bases, les objectifs, les compétences clés et les formations pour vous lancer dans une carrière qui a du sens et de l’avenir.
Quels sont les métiers du marketing digital ?
Le secteur du marketing digital évolue constamment et est en demande croissante de compétences. Ainsi, de nombreux métiers se développent ou apparaissent afin de répondre à cette évolution.
Quels sont les KPI à surveiller en marketing digital ?
Les KPI sont des indicateurs clés qui permettent de mesurer les performances d’une stratégie digitale. Ces indicateurs sont nombreux. Il est toutefois possible de regrouper les plus importants et les plus utilisés.
Trouver un nom pertinent pour son entreprise
Trouver un nom d’entreprise est une étape essentielle et parfois redoutée dans la création de son entreprise. Plus qu’un simple mot, le nom incarne l’identité, les valeurs et l’ambition de l’activité que l’on lance. Il doit être à la fois mémorable, pertinent, disponible et stratégique, car il sera au cœur de votre communication et de votre marque pendant de nombreuses années.
Comment créer une entreprise en 2025 ?
Comment créer une entreprise en 2025 ? Découvrez les étapes clés pour monter votre projet : étude de marché, business plan, choix du statut et formalités administratives. Un guide clair pour entreprendre facilement et rapidement.
Les 8 principaux leviers du marketing digital
Découvrez les 8 leviers du marketing digital (contenu, SEO/GEO, SEA, réseaux sociaux, affiliation, emailing, mobile et publicité native) pour attirer du trafic qualifié, développer votre visibilité et fidéliser vos clients grâce à une stratégie performante.
Les lieux d’exercice d’une secrétaire médicale : où travailler après sa formation ?
Le métier de secrétaire médicale offre un large éventail de débouchés professionnels. Grâce à leur polyvalence, ces professionnelles peuvent exercer dans différentes structures du secteur médical et médico-social. Selon le lieu d’exercice, les missions, le rythme et l’environnement de travail varient, rendant ce métier particulièrement riche et diversifié.
Assistante de direction ou secrétaire de direction : quelles différences ?
Les termes d’assistante de direction et de secrétaire de direction sont souvent utilisés sans distinction. Et pourtant, ils font référence à deux métiers bien différents. Découvrez ces différences dans notre article.
Quels sont les principes de bases comptables ?
La comptabilité repose sur 4 principes comptables fondamentaux à respecter pour garantir la fiabilité et la légalité des comptes d’entreprise. Parmi eux, on retrouve le principe de prudence, le principe de séparation des exercices ou encore le principe du coût historique.
Ces règles comptables visent un objectif essentiel : assurer une information financière claire, cohérente et fiable pour les dirigeants, investisseurs, partenaires et administrations. Elles permettent de garantir la qualité des documents comptables et leur conformité au Plan Comptable Général (PCG).
Qu’est-ce qu’un bilan comptable ?
Le bilan comptable capture la situation financière d’une entreprise à date fixe, généralement à la clôture. Ce document clé distingue l’actif (investissements, stocks, créances) du passif (capitaux propres, dettes). Intégré aux comptes annuels, il permet d’analyser la santé financière et de prendre des décisions éclairées. Bien que normalisé, chaque entreprise devrait l’enrichir d’indicateurs adaptés à son activité.
Quels logiciels de comptabilité sont les plus utilisés ?
Faire sa comptabilité dans des tableaux Excel peut très vite devenir ingérable pour les entreprises, toutes tailles confondues. Heureusement, de nombreuses innovations dans le secteur de la fintech, notamment les logiciels comptables, permettent d’alléger cette tâche peu séduisante pour une grande partie des DAF et entrepreneurs. Une comptabilité solide, appuyée par des outils numériques performants, garantit une gestion globale plus efficace de l’entreprise : transparence, gain de temps, productivité et performance.
Les différences entre comptable, expert-comptable et gestionnaire de paie
Dans une entreprise, le comptable, l’expert-comptable et le gestionnaire de paie assurent ensemble une gestion financière précise, chacun avec un rôle bien défini.
Quelles sont les compétences clés d’une assistante de direction ?
Organisée, réactive et polyvalente, l’assistante de direction joue un rôle clé dans le bon fonctionnement d’une entreprise. Mais quelles compétences sont vraiment attendues dans ce métier ? Entre savoir-faire technique et qualités humaines, voici les indispensables pour réussir.
Les débouchés dans la comptabilité
La filière comptabilité-gestion regroupe aujourd’hui près de 21 000 experts-comptables, 11 000 commissaires aux comptes et environ 130 000 collaborateurs en cabinet ou en entreprise. Face à une pyramide des âges vieillissante et à des besoins constants en compétences financières et comptables, ce secteur offre de réelles opportunités d’emploi et de carrière aux jeunes diplômés. Choisir une formation en comptabilité ou en gestion d’entreprise, c’est investir dans un secteur dynamique, porteur d’avenir, au cœur des décisions stratégiques des entreprises.
Les débouchés en Ressources Humaines
Les carrières en ressources humaines offrent une multitude d’opportunités professionnelles, allant des postes de recrutement à ceux de gestion des talents. Cet article explore les divers métiers qui composent ce domaine dynamique. Que vous soyez attiré par le développement organisationnel ou la gestion des relations sociales, le secteur des ressources humaines regorge de débouchés pour ceux qui souhaitent contribuer au bien-être des employés et à la performance des entreprises.
Entretien professionnel : comment bien s’y préparer ?
👉 Dans cet article, explorez toutes les clés pour faire de l’entretien professionnel un moment stratégique et utile, côté entreprise comme côté salarié. Vous y trouverez des conseils concrets, des outils à activer facilemen. L »objectif : transformer chaque entretien en opportunité d’évolution et d’engagement durable.
Soft skills : l’atout clé face aux compétences techniques
👉 Dans cet article, vous trouverez une définition claire des soft skills, des exemples concrets, des situations types pour les identifier, ainsi que les meilleures pratiques pour les intégrer à votre culture d’entreprise. Nous inclurons également une liste d’études récentes confirmant leur importance croissante et vous donnerons un accès direct à notre forum de discussion RH.
OPCO : comment optimiser le potentiel de votre entreprise en 2025
Dans cet article, découvrez comment tirer pleinement parti de votre OPCO en 2025. Que vous soyez dirigeant, RH ou manager, ce guide vous donne les clés pour mobiliser efficacement les financements, anticiper les besoins en formation et renforcer la compétitivité de votre entreprise.
