Découvrez les informations clés de notre Bachelor Ressources Humaines en ligne et éligible au CPF. Donnez un coup de boost à votre carrière en ressources humaines avec notre formation diplômante et en distanciel.
Diplôme IPAC “Responsable de gestion des ressources humaines” (RNCP40863)
Accessible à partir du bac+2
Permet d’obtenir un niveau bac+3
Stage conventionné de 6 mois
Durée de la formation : 12 mois
100% en ligne avec un accompagnement personnalisé
Rentrée à tout moment
Disponible en alternance
Obtenez le titre de niveau 6 « Responsable de gestion des ressources humaines » enregistré au RNCP, sous le numéro RNCP40863, par décision de France Compétences du 25/06/2025
Bac 2 validé (Titre RNCP de niveau 5)
Expérience à réaliser:
La réalisation d’une période en entreprise de 6 mois est obligatoire au cours de votre formation.
Découvrez les compétences clés de notre bachelor ressources humaines et explorez ce secteur dynamique.
Notre bachelor ressources humaines 100% en ligne vous permet de développer les compétences suivantes :
Avec IPAC, bénéficiez d’une certification spécialisée et reconnue pour vous lancer dans une carrière réussie en ressources humaines !
6 campus en France
40 ans d'expérience
Réseau Eduservices
Profitez de six mois de stage conventionné pendant votre Bachelor ressources humaines pour vivre la réalité du métier.
Ce Bachelor RH en ligne vous permet d’accéder à de nombreux métiers comme :
Vous pourrez exercer dès la fin de votre formation au sein d’entreprises de toutes tailles.
Découvrez également notre articles « Les débouchés en Ressources Humaines« .
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Sur le marché du travail, la demande pour des professionnels des RH compétents est en constante augmentation. Les entreprises de toutes tailles cherchent activement des experts capables de naviguer dans un paysage réglementaire complexe et de mettre en œuvre des stratégies innovantes pour attirer les meilleurs talents.
Les compétences en gestion des ressources humaines sont donc plus précieuses que jamais pour répondre aux défis contemporains et assurer la réussite à long terme des organisations.
De plus, la fonction RH est transversale : toutes les organisations (privées, publiques, associatives) ont besoin de compétences RH, ce qui élargit les opportunités après un Bachelor RH.
Les perspectives de recrutement en ressources humaines à la suite d’un bachelor RH sont favorables. La fonction est en pleine mutation, avec de nouveaux besoins qui émergent, notamment en raison de la digitalisation, de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et des changements dans les modes de travail.
Les fonctions RH opérationnelles (recrutement, paie, administration du personnel) restent très demandées, notamment dans les PME, les cabinets ou les grandes entreprises en croissance.
Toutefois, les entreprises sont de plus en plus à la recherche de profils capables de mener la transformation des ressources humaines : digitalisation, expérience collaborateur, marque employeur, qualité de vie au travail, diversité, etc.
Dans ce secteur, vous pouvez prétendre à un salaire allant de 30 000€ à 45 000€ brut par an. Cette rémunération varie en fonction de votre entreprise, du poste occupé et du secteur d’activité.
Avec l’expérience, vous pourrez évoluer vers des postes avec davantage de responsabilités tels que responsable ressources humaines dont la rémunération annuelle brute se situe le plus souvent entre 40 000€ et 57 000€.
Retrouvez l’ensemble de votre formation sur notre plateforme tout-en-un : ressources pédagogiques, accompagnement, exercices, et bien plus encore vous attendent !
✔ Mentorat avec un expert du secteur : 18 séances privées pendant 2 ans
✔ Coaching personnalisé : Conseils, accompagnement et suivi des objectifs jusqu’au diplôme
✔ Masterclass interactives animées en direct par un professionnel du secteur
✔ Conférences spécialisées pour développer votre employabilité
✔ Cours vidéo engageants produits dans nos studios
✔ Supports de formation écrits téléchargeables
✔ Approche pratique : Quiz, exercices et mises en situation concrètes
✔ Préparation aux examens : Annales, corrections individuelles, cas pratiques
✔ Accès exclusif à notre groupe Facebook dédié pour échanger entre apprenants
✔ Accès illimité aux contenus et à toutes les mises à jour pendant 3 ans
✔ Mentorat avec un expert du secteur : séances privées illimitées* pendant 2 ans
✔ Coaching personnalisé : Conseils, accompagnement et suivi des objectifs jusqu’à la certification
✔ Aide à l’organisation et conseils pratiques pour la meilleure expérience d’apprentissage
✔ Masterclass interactives animées en direct par un professionnel du secteur
✔ Conférences spécialisées pour développer votre employabilité
✔ Cours vidéo engageants produits dans nos studios
✔ Supports de formation écrits téléchargeables
✔ Approche pratique : Quiz, exercices et mises en situation concrètes
✔ Préparation aux examens : Annales, corrections individuelles, cas pratiques
✔ Accès exclusif à notre groupe Facebook dédié pour échanger entre apprenants
✔ Accès illimité aux contenus et à toutes les mises à jour à vie
✔ Un accès prioritaire à notre support client par téléphone ou par mail
*à raison de 1 séance/jour
Un Bachelor en ressources humaines est un diplôme de niveau bac+3 qui prépare les étudiants à gérer et à développer le capital humain d’une entreprise. Ce programme offre une formation complète en gestion des ressources humaines, couvrant des sujets tels que le recrutement, la formation, le développement des compétences, la gestion des salaires et des avantages sociaux, ainsi que la conformité réglementaire.
Les étudiants acquièrent également des compétences en communication, en gestion de conflits et en bien-être des employés, leur permettant de créer un environnement de travail positif et productif. Un Bachelor en ressources humaines prépare les diplômés à des carrières dans divers secteurs, en tant que responsables RH, gestionnaires de paie, recruteurs ou consultants en gestion des talents.
La Licence RH est un diplôme d’État de niveau Bac+3 que l’on obtient dans une université. Son contenu est souvent plus théorique et académique. En revanche, le Bachelor RH est un titre délivré par une école, généralement privée, également de niveau Bac+3. Il est plus axé sur la professionnalisation, avec une forte composante pratique, incluant des stages ou de l’alternance. Les deux diplômes permettent de continuer vers un Master, mais le Bachelor est souvent préféré pour une intégration rapide dans le monde du travail.
Avec un Bachelor en ressources humaines (RH), plusieurs opportunités de carrière s’offrent à vous. Voici quelques-uns des métiers accessibles avec ce diplôme :
Ces métiers permettent d’exploiter les compétences acquises durant le Bachelor en RH, en contribuant au développement et à la gestion efficace du capital humain d’une organisation.
Les salaires pour un diplômé d’un Bachelor en ressources humaines (RH) peuvent varier en fonction de plusieurs facteurs tels que l’expérience, la taille de l’entreprise, la localisation géographique et le secteur d’activité. Voici une estimation des salaires pour différents postes dans le domaine des ressources humaines pour les titulaires d’un Bachelor en RH en France :
Ces chiffres sont des estimations et peuvent varier en fonction des entreprises et des régions. Les professionnels des RH peuvent également voir leur salaire augmenter avec l’expérience, les compétences spécialisées et la progression dans leur carrière.
Finalisez votre demande pour en savoir plus sur la formation qui vous intéresse. Nos conseillers en formation répondront à vos questions pour vous lancer en toute sérénité.
