Financée & rémunérée
CAP AEPE – Accompagnant éducatif Petite Enfance (RNCP38565)
Accessible sans diplômes requis
Diplôme d'État valorisé dans le secteur
Bénéficiez du statut de salarié rémunéré
Durée de la formation : 24 mois
Des rentrées toute l'année
Vos frais de formation pris en charge
Accompagnement sur mesure avec coachs et mentors
Obtenez le titre de niveau 3 « Accompagnement éducatif petite enfance » enregistré au RNCP, sous le numéro RNCP38565, par arrêté du 22/01/2024
*Le CAP Petite Enfance (AEPE) en alternance est également disponible en format court (12 mois – 400h) pour les titulaires d’un niveau BEP/CAP – durée dérogatoire sous réserve d’un positionnement pédagogique préalable
Devenez un professionnel de la petite enfance en développant les compétences clés pour travailler avec les enfants. Projetez-vous dans votre futur métier en tant qu’assistante maternelle, animatrice petite enfance ou encore agent de crèche.
Ce CAP Petite Enfance (AEPE) en alternance vous forme pour assurer le bien-être quotidien de l’enfant grâce aux soins quotidiens, à la stimulation de l’éveil, à la participation active à leur éducation et à la sécurité. Vous apprendrez également à veiller au développement des capacités motrices et sensorielles des jeunes enfants.
Rémunération :
soit 51% du SMIC*
*à titre indicatif
Découvrez une estimation de votre salaire pendant votre alternance grâce à notre simulateur de rémunération.
Pendant votre alternance en CAP AEPE, vous pourrez travailler sous la supervision de professionnels dans les structures suivantes :
Zoom sur
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Pendant votre alternance en CAP AEPE, vous pourrez intégrer différentes structures spécialisées dans l’accueil et l’accompagnement des jeunes enfants :
Une expérience en alternance qui permet de se former directement sur le terrain et de préparer son insertion professionnelle.
Avec un CAP AEPE, les opportunités d’emploi sont nombreuses, grâce à une demande croissante dans le secteur de la petite enfance. À l’issue de votre formation, vous pourrez :
Une formation qui garantit un accès rapide à l’emploi et ouvre la voie à des évolutions de carrière dans le secteur de la petite enfance.
Avec notre programme de coaching, nous vous aidons à décrocher l’alternance qui correspond à vos ambitions :
Suivez votre formation 100% en ligne à votre rythme. Grâce à notre CFA à distance, plus de contraintes de temps ni de lieu. Vous pouvez commencer à tout moment de l’année partout en France !
Bénéficiez des offres de recrutement de notre réseau d’entreprises ! Intégrez des structures dynamiques et engagées pour mettre en application vos nouvelles compétences directement sur le terrain.
L’apprentissage est la solution idéale pour apprendre un métier tout en étant rémunéré. Profitez également de la prise en charge des frais de formation par votre entreprise d’accueil !
Suivez votre formation 100% en ligne à votre rythme. Grâce à notre CFA à distance, plus de contraintes de temps ni de lieu. Vous pouvez commencer à tout moment de l’année partout en France !
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Rejoignez-nous lors de nos journées portes ouvertes pour découvrir tout ce que L’École Française peut vous offrir.
Au programme, plongez dans une présentation :
Une occasion idéale pour poser toutes vos questions et imaginer votre avenir professionnel avec nous !
Retrouvez l’ensemble de votre formation sur notre plateforme tout-en-un : ressources pédagogiques, accompagnement, exercices, et bien plus encore vous attendent !
✔ Mentorat avec un professionnel du secteur : 15 Rendez-vous privés maximum pendant 12 mois
✔ Vidéos accessibles pendant 2 ans
✔ Un coach dédié à vos côtés tout au long de votre apprentissage
✔ Accompagnement personnalisé dans votre recherche d’entreprise d’accueil avec un chargé de placement et de la relation entreprise
✔ Des webinaires spécifiques à la formation : notions clés, cas pratiques, corrections d’exercices, modules complémentaires, etc.
✔ Des webinaires méthodologiques : méthodologie, préparation aux examens, motivation, etc.
✔ Fiches pratiques et supports de cours téléchargeables
✔ Service client privilégié par e-mail, tchat et téléphone
Pour faire un apprentissage dans le domaine de la petite enfance, voici les étapes à suivre :
En résumé, faire un apprentissage dans le domaine de la petite enfance implique de rechercher des programmes d’apprentissage, d’identifier des employeurs potentiels, de postuler aux postes d’apprentissage, de participer aux entretiens, de signer un contrat d’apprentissage et de suivre la formation en alternant entre travail en entreprise et formation théorique.
Pour trouver une alternance en CAP petite enfance, voici quelques étapes à suivre :
En suivant ces étapes et en restant persévérant dans votre recherche, vous augmenterez vos chances de trouver une alternance en CAP petite enfance.
Le salaire d’un étudiant en CAP Petite Enfance en alternance peut varier en fonction de plusieurs facteurs, notamment le pays, la région, l’employeur, l’expérience de l’apprenti, et les accords collectifs ou conventions de branche en vigueur. En général, les apprentis en CAP Petite Enfance peuvent s’attendre à recevoir une rémunération, bien que celle-ci soit souvent inférieure au salaire d’un travailleur qualifié dans le même secteur.
En France, par exemple, le salaire d’un apprenti en CAP Petite Enfance en alternance est déterminé en fonction de son âge et de son niveau de progression dans le cursus de formation. Voici quelques exemples indicatifs de salaires mensuels brut pour les apprentis en France, basés sur les montants applicables en 2022 :
Il est important de noter que ces montants sont indicatifs et peuvent varier en fonction des accords collectifs, des conventions de branche, et des spécificités régionales. De plus, certains employeurs peuvent offrir des rémunérations plus élevées en fonction de divers facteurs tels que la taille de l’entreprise, l’expérience antérieure de l’apprenti, etc.
Il est recommandé de vérifier les modalités de rémunération spécifiques auprès de l’employeur ou de l’organisme de formation, ainsi que de se renseigner sur les aides financières potentielles disponibles pour les apprentis, telles que les bourses d’apprentissage ou les aides gouvernementales.
Choisir de suivre un CAP Petite Enfance en alternance dans une école de formation en ligne présente plusieurs avantages :
En résumé, choisir de suivre un CAP Petite Enfance en alternance dans une école de formation en ligne offre aux étudiants une combinaison d’avantages pratiques, économiques et pédagogiques qui peuvent répondre à leurs besoins en termes de formation et d’emploi dans le domaine de la petite enfance.
Après avoir obtenu un CAP Petite Enfance en alternance, les diplômés ont accès à plusieurs débouchés professionnels dans le domaine de la petite enfance. Voici quelques-uns des débouchés possibles :
En résumé, un CAP Petite Enfance en alternance ouvre la voie à diverses opportunités professionnelles dans le secteur de la petite enfance, offrant aux diplômés la possibilité de travailler avec les jeunes enfants dans différents contextes et environnements.
Accueil » Formations » Thématiques » Petite enfance » CAP Petite Enfance en Apprentissage
Au programme, plongez dans
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→ L’alternance par L’École Française : un format 100% sur mesure
→ Découverte de nos outils d’aide à la recherche d’emploi en alternance
→ Les grande étapes de votre admission